DATOS ESPECÍFICOS
MISIÓN:
Formar profesionales creativos,
emprendedores y productivos en el ampo de
la Ciencia
de
la Administración
,
capaces de generar cambios cualitativos de las organizaciones públicas y
privadas en la perspectiva de un desarrollo sostenible del departamento y del
país, en busca de la integración y libre determinación nacional dentro del
contexto de los países latinoamericanos y mundiales
VISIÓN:
Deseamos
ser una Carrera de excelencia en la formación de profesionales en Ciencias de
la Administración
,
buscando una imagen de liderazgo académico; orientado a la satisfacción de
nuestros alumnos, profesores, empresas privadas productivas y de servicio,
instituciones, asociaciones, comunidad y demás públicos.
OBJETIVOS DE CARRERA:
Formar profesionales idóneos con
conocimiento teórico, metodológico y práctico en Administración de Empresas;
con capacidad analítica, crítica y creativa, que administren eficaz y
eficientemente las organizaciones y sean impulsores del desarrollo empresarial
en el ámbito local, regional y nacional.
NORMAS PARA SU TITULACIÓN:
l
Tesis
l
Trabajo Dirigido
l
Internado Rotatorio
l
Excelencia.
APTITUDES
REQUERIDAS:
El Administrador de Empresas debe tener formación
profesional de perfil amplio, con capacidad para desempeñarse en el trabajo
empresarial, mediante la participación en diferentes actividades y funciones de
la
Administración
, para acomodarse a los requerimientos de la
sociedad.
El Perfil Profesional del Administrador de Empresas
está sustentado en el Modelo de Integración del saber saber, saber hacer y
saber ser que se adquiere en el período formativo. Para la determinación del
Perfil Profesional se consideran elementos sobre el área de conocimiento:
·
Conocimientos. Un profesional con
conocimientos idóneos y aplicables en las áreas de Administración de Empresas; que actúe con inteligencia y soltura en
el manejo de organizaciones y uso optimo de sus recursos a nivel regional y/o
nacional.
·
Habilidades. Un profesional con
habilidad y capacidad para cumplir con las metas de desarrollo y producción de
las organizaciones, incursionando en el mercado nacional y regional.
·
Actitudes. Un profesional con
actitud positiva en el trabajo, que sea puntual, responsable, acogedor y que
no improvise, sea atento a las necesidades y expectativas de las organizaciones empresariales.
·
Valores. Un profesional con una
ética de servicio, que sea consciente y valore su cultura, que respete los valores y actitudes de las personas y
organizaciones.
·
Personalidad. Un profesional de
personalidad optimista y, abierta, con madurez personal y profesional, que sea
crítico, creativo e independiente, capaz de aceptarse y relacionarse consigo
mismo, con su entorno y con los demás.
·
Aptitudes. Un profesional que sea
apto para desarrollar su trabajo con personas de otras culturas, capaz de
ofrecer un buen servicio, de tomar decisiones e innovar. Capacitado y entendido
en gestión y dirección empresarial y con empuje competitivo.
·
Convicciones. Un profesional que
esté convencido de la actividad que desarrolla, que coadyuve a los actores
involucrados a insertarse en el campo de la ciencia de
la Administración
de Empresas, integrando y asumiendo los intereses de la sociedad
ÁREAS
DE ACCIÓN:
El ´area de acción del
profesional en Administración de Empresas se desarrolla en la gestión y
dirección global de las organizaciones públicas y privadas, manufactureras de
comercio y de servicios, y en empresas nacionales e internacionales
desempeñando actividades gerenciales, ejecutivas y directivas. Asimismo,
ejerciendo la dirección en las áreas de Marketing y Ventas, Producción de
Bienes y Servicios, Administración Financiera y Presupuestaria, Gestión de Recursos
Humanos y otras que se manifiestan en la actividad profesional del
Administrador de Empresas.
CAMPO
DE TRABAJO:
Universo de trabajo,
comprende la elaboración, ejecución y evaluación de proyectos; trabajos
multidisciplinarios en aspectos técnico-administrativos en diferentes funciones
específicas de la empresa; la investigación y docencia en centros de educación
y formación superior; y como profesional independiente trabajar en consultaría
y asesoramiento, y organizar su propia empresa.
